Российские компании начали внедрять систему бонусов для сотрудников с длительным непрерывным стажем работы. Как отметил пенсионный эксперт Сергей Власов, такие выплаты предназначены не только для нынешних работников, но и для пенсионеров, сообщает PRIMPRESS .
Кто может получить бонус?
Под непрерывным стажем понимается работа в одной организации без увольнений, даже если сотрудник менял должности. Компании назначают выплаты тем, чей стаж составляет от 1 до 10–15 лет и более.
Как рассчитываются выплаты?
Размер бонусов зависит от стажа и может составлять от 3 до 10% от оклада. Порядок начисления определяется внутренними корпоративными правилами.
В чём отличие от государственных выплат?
Государство учитывает непрерывный стаж только для некоторых профессий (например, учителей и спасателей). Корпоративные бонусы охватывают сотрудников разных сфер, что делает их более доступными.
Когда начнутся выплаты?
Первые бонусы пенсионерам поступят в начале 2025 года. Это нововведение не только поможет улучшить финансовое положение пожилых людей, но и подчеркнёт уважение к их многолетнему труду.
Фото: ko44.ru
Читайте также:
Вселенная подарит волшебную палочку: Володина назвала знаки, которым несказанно повезет весной 2025
Указ подписан: пенсионерам выплатят в марте один раз по 10 000 рублей
С 10 марта начнут лишать прав на 1,5 года: ГАИ будет искать сразу 3 категории водителей
